Analyse de l’évolution des politiques d’emploi pour les jeunes en contexte de restrictions budgétaires

Description

Ce projet vise à faire l’état des connaissances et des évolutions des politiques, programmes et services d’emploi touchant les jeunes et d’autres catégories de travailleurs sur le marché du travail.

Chercheur principal: María Eugenia Longo

Objectifs

À partir d’une analyse notamment de sociologie cognitive des politiques, programmes et services d’emploi destinés aux jeunes au Québec, l’objectif général de ce chantier collectif est d’identifier les changements intervenus lors de la dernière décennie et de déterminer à quels niveaux ces transformations se produisent. Il vise à décrire ces programmes et services par ses caractéristiques objectives actuelles et passées et observer le rôle des « référentiels » dans la production de ces programmes et services, le poids des structures et la marge de manœuvre des acteurs, ainsi que l’articulation entre intérêts, rationalité supposée des acteurs dans une perspective cognitive. Ce travail permettra de documenter les effets des évolutions récentes au niveau de la mise en œuvre des programmes, notamment des organismes jeunesse (ex. Carrefours jeunesse-emploi), ainsi que leurs impacts sur leur capacité à accompagner les jeunes et sur le travail des professionnels.

Méthodologie

Pour atteindre ces objectifs nous procédons à :

• 1) une analyse documentaire et institutionnelle des programmes et services offerts dans les organismes d’employabilité;
• 2) une collecte de données empiriques au moyen d’entretiens semi-dirigés auprès des directeurs ou responsables des programmes et services des divers organismes d’employabilité au Québec.

Le premier livrable sera l’excellent mémoire de Bambo Cissé de l’Université de Lyon qui s’intitule : Saisir le(s) sens des politiques d’emploi-jeunesse au Québec : analyse des référentiels d’action publique à l’œuvre. Son mémoire sera disponible très bientôt pour consultation.

Le Québec traverse une période critique en termes des soutiens à l’emploi et aux parcours de vie des jeunes, dans un contexte de mutations profondes du marché du travail, d’incertitude de l’économique, de dégradation de las institutions démocratiques, investir et produire des connaissances sur les politiques d’emploi et les conditions de vie des jeunes, devient un impératif sociétal.